نقد و بررسی
موسسه مطالعات نیروی انسانی، ادعا کرده است که واژه انگیزش جزء شش واژه مهم کاربردی در اسناد تجاری است. در ادامه این مدعا آمده است که استفاده از این واژه به معنای درک و فهم آن نیست. در بررسی که به وسیله شرکت سهامی عام با مسولیت محدود گروه گراس روت بر روی 500 شرکت از 1000 شرکت طراز اول انگلیس به عمل آمده مشخص شده که 95 درصد از شرکت هایی که به بررسی مزبور پاسخ داده اند معتقد بودند که کارکنان آنها می توانسته اند با انگیزه تر باشند.
مهمترین کار در مدیریت امور، ایجاد انگیزه در سایرین است این وظیفه شامل توانایی برای برقراری ارتباط الگو شدن، چالش، تشویق، به دست آوردن بازخورد، درگیر شدن تسلیم مسولیت ها، توسعه و آموزش، اطلاع رسانی، ارائه کارها و فراهم نمودن پاداش مناسب می باشد.
این کتاب درباره مردم و زمینه های مختلفی از قبیل تجارت، ورزش، سرگرمی، روابط دوستانه و محیط خانوادگی افراد است. در واقع هر شخصی می تواند در خودش انگیزه به وجود بیاورد و باید در اشخاص دیگر نیز انگیزه ایجاد نماید
امتیاز و دیدگاه کاربران
شما هم درباره این کالا دیدگاه ثبت کنید ثبت دیدگاه